Category Archives: Đổi mới quản trị

Tư duy Điểm xoay chuyển (The Crux) trong xây dựng chiến lược

Trong bối cảnh môi trường kinh doanh ngày càng biến động và phức tạp, tư [...]

Kích Hoạt “Learning Engagement” Xuyên Suốt Hành Trình Đào Tạo

Theo nghiên cứu của Association for Talent Development (ATD), các doanh nghiệp có mức độ [...]

Learning Engagement: Điểm nghẽn lớn nhất quyết định hiệu quả đào tạo doanh nghiệp 

Learning Engagement: Điểm nghẽn lớn nhất quyết định hiệu quả đào tạo doanh nghiệp  Trong [...]

Ngôi sao Văn hóa: Khi Văn hóa được nhìn thấy qua những con người cụ thể

Trong nhiều doanh nghiệp, văn hóa thường được bắt đầu từ việc xây dựng giá [...]

Đào tạo tổ trưởng – Nâng cấp điểm chạm quyết định hiệu quả thực thi

ĐẦU TƯ VÀO ĐỘI NGŨ TUYẾN ĐẦU: NƠI QUYẾT ĐỊNH 80% HIỆU SUẤT THỰC THI [...]

Phát triển năng lực quản lý cho doanh nghiệp ngành xây dựng

I. BỐI CẢNH: KHI TĂNG TRƯỞNG ĐẶT RA YÊU CẦU CAO HƠN VỀ NĂNG LỰC [...]

Tư duy đầu tư công nghệ chiến lược: Từ vận hành đến lợi thế cạnh tranh

Trong nhiều năm trở lại đây, công nghệ trở thành một trong những chủ đề [...]

20 KỸ NĂNG DẪN DẮT ĐẾN 2030: DOANH NGHIỆP NÊN ĐẦU TƯ ĐÀO TẠO GÌ CHO MỖI THẾ HỆ?

Năm 2030 đang đến gần hơn bao giờ hết. Nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn loay [...]

10 phong cách lãnh đạo điển hình

“Trở thành một nhà lãnh đạo tuyệt vời có nghĩa là nhận ra rằng các [...]

Đánh giá và quy hoạch nhân sự hiệu quả bằng cách nào?

Đánh giá nhân viên là vấn đề phức tạp trong quản trị, đặc biệt với [...]